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自律型人材育成 - きらめき労働オフィス

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自律型人材育成

自律型人材育成

自律型人材育成では、自ら考え行動できるひとづくりをおこなう基盤となる研修のラインナップをご紹介します。

自律型人材育成について

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自ら考え行動できる人材育成として、今注目されている自律型人材育成トレーニングです。

自発的に行動でき結果を出せる人は、自ら考え行動でき自己評価できる特徴があります。

一人ひとりの成長を高めることにより、職場のパフォーマンスが向上し、より良い人間関係や労働生産性が向上します。

そのためには、自分で自分をコントロールできるようになり、自分が本当にやりたいこと、やるべきことに時間と情熱を注いでいくことが大切です。

「いまの自分を変えたい」、「自己成長したい」、「新しい自分を発見したい」などありたい姿に向かって自分力を高め、個のちからを組織のちからにつなげていきましょう。

自律型人材育成の
トレーニング内容

自律型人材育成は、本人の内発的動機づけに着目し、科学的研究データに基づいた立証性のあるエビデンスベースのトレーニングをおこなっていきます。

階層別研修としても人気で、新入社員研修、若手社員研修、中堅社員研修として導入されるとさらに高い効果が期待できます。
豊富なワークショップを取り入れたトレーニングをおこない、一人ひとりの自分力を高め、みなさまの自己成長へとつなげていきます。

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講演・研修一覧

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01

自律型人材育成

自ら考え行動できるひとづくりを通じて、自分力を高める方法を習得していきます。自分磨きのエクササイズを習得し、トレーニングしていきます。

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02

パーパスマネジメント

自身の中にあるパーパス(存在意義)を明らかにし、仕事を通じてどのように自己成長していきたいかを可視化するトレーニングをしていきます。

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03

ストレングスファインディング

自己成長を大きく加速化させるリソースである自分の強みを発見し、活かしていくことをトレーニングを通じて学んでいきます。

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04

習慣力

習慣のしくみとルーティーンを学び、持続した習慣を手に入れるために様々なエクササイズを通じてトレーニングしていきます。

ポジティブ L

05

ポジティブ心理学

人がより成長するために必要な考え方や感情にフォーカスした科学的根拠に基づくポジティブ心理学を学び、トレーニングしていきます。

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06

ウェルビーイング

自分やメンバーが楽しく幸せに働くために必要なリソースや職場に必要なリソースを科学的根拠に基づいたトレーニングを通じて習得していきます。

株式会社きらめき労働オフィスの研修の特徴

  • お客様のご要望や課題を事前にヒアリングし、御社オリジナルのオーダーメイドのコンテンツをご提供いたします。
  • 弊社水準の教育における水準を満たした専門家のみが登壇するため、クオリティの高い教育をご提供いたします。
  • 心理学を用いた科学的根拠に基づくエビデンスベーストの納得性の高い講義を展開いたします。
  • 信頼性の高い統計データ等も用いた理論に基づくの裏付けされた講義を展開いたします。
  • 研修は楽しく積極的に学ぶという一人ひとりの内発的動機付けを高める講義を展開いたします。
  • 講師と受講生の双方向のワークショップスタイル(考える・話す・気づくを採用し教育効果を高めていきます。
  • 研修を通じて学んだことを風化させないために継続させる目標設定型講義を採用いたします。
  • 研修終了後のフォローアップとして、事後課題に対する講師のフィードバックをおこないます。

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