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アンガーマネジメント - きらめき労働オフィス

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アンガーマネジメント・自律型人材育成研修はきらめき労働オフィス

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アンガーマネジメント

アンガーマネジメント

アンガーマネジメントでは、怒りの感情をコントロールする研修のラインナップをご紹介します。

アンガーマネジメントについて

ケンカ② L

自分の怒りや誰かの怒りを上手にコントロールする方法として注目されているアンガーマネジメント。

アメリカを始め英語圏の国では、幼少期の頃から社会情動教育(SEL)の一貫でトレーニングを受けています。

経営者、ビジネスパーソン、スポーツ選手、俳優、医師、弁護士など様々な職種の人々がアンガーマネジメントを取り入れおこなっています。

企業においてもハラスメント防止対策や建設的コミュニケーション研修とあわせて導入されています。

株式会社きらめき労働オフィスでは、アンガーマネジメントの専門家が科学的根拠に基づくエビデンスベーストの教育を実施いたします。

自分の怒りや誰かの怒りと上手に付き合うコントロール術を身につけより良い人間関係を築いていきましょう。

オンライン研修をご検討の場合はこちらをご覧ください

アンガーマネジメントの
トレーニング内容

アンガーマネジメントは、自分の怒りや誰かの怒りを上手にコントロールできるトレーニング法です。アンガーマネジメントができるようになると怒りにコントロールされるのではなく、怒りをコントロールすることができ、建設的な自己表現ができるようになります。研修を通じて、怒りが引き起こすトリガーや怒りの原因、怒りの特徴、様々なアンガーコントロールを習得していただきます。豊富なワークショップを通じて学んだことを理解につなげ、実践できるちからに引き上げていきます。

 

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研修一覧

スマイル② L

01

アンガーマネジメント研修

自分の怒りや誰かの怒りと上手に付き合っていく技術を身につけます。怒ること自体は問題ではなく怒り方が問題なのです。怒りと上手に付き合い、建設的な自己表現ができるトレーニングをしていきます。

ケンカ L

02

アンガーマネジメント叱り方研修

アンガーマネジメントをおこない、上手に叱ることができる技術を身につけていきます。適切な部下・後輩指導、良好な人間関係の構築、ハラスメント防止対策を目指した叱り方の技術を習得していきます。

 

株式会社きらめき労働オフィスの研修の特徴

  • お客様のご要望や課題を事前にヒアリングし、御社オリジナルのオーダーメイドのコンテンツをご提供いたします。
  • 弊社水準の教育における水準を満たした専門家のみが登壇するため、クオリティの高い教育をご提供いたします。
  • 心理学を用いた科学的根拠に基づくエビデンスベーストの納得性の高い講義を展開いたします。
  • 信頼性の高い統計データ等も用いた理論に基づくの裏付けされた講義を展開いたします。
  • 研修は楽しく積極的に学ぶという一人ひとりの内発的動機付けを高める講義を展開いたします。
  • 講師と受講生の双方向のワークショップスタイル(考える・話す・気づくを採用し教育効果を高めていきます。
  • 研修を通じて学んだことを風化させないために継続させる目標設定型講義を採用いたします。
  • 研修終了後のフォローアップとして、事後課題に対する講師のフィードバックをおこないます。

研修のご相談・お申込みについて

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